NOVI SAD - Vojvođanski sekretarijat za privredu, zapošljavanje i ravnopravnost polova otvorio je danas tri konkursa za subvencionisanje zapošljavanja, samozapošljavanja i otvaranja novih radnih mesta u Pokrajini. Resorni sekretar Miroslav Vasin rekao je danas u Vladi Vojvodine da će prema njegovim očekivanjima posao putem tih konkursa dobiti oko 4.500 ljudi. Visina subvencije za otvaranje novih radnih mesta u Vojvodini iznosi 130.000 dinara po zaposlenom i dodatnih 20.000 dinara ako poslodavac odluči da zaposli osobu stariju od 50 godina. Poslodavac koji ostvari pravo na tu vrstu subvencija dužan je da zasnuje radni odnos s nezaposlenom osobom u punom radnom vremenu na period od dve godine i da redovno isplaćuje zarade i doprinose za obavezno socijalno osiguranje. Konkurs za subvencije nezaposlenim osobama za samozapošljavanje u 2013. godini iznose u jednokratnom iznosi 160.000 dinara. Osoba koja na ovaj način započne sopstveni biznis dužna je da tu delatnost obavlja najmanje godinu dana i da redovno u tom roku uplaćuje doprinose za socijalno osiguranje. Ova dva konkursa otvorena su danas i trajaće do 1. oktobra. Sekretarijat za privredu danas je raspisao i konkurs za lokalne samouprave u Vojvodini za sufinansiranje programa ili mera aktivne politike zapošljavanja u 2013. godini u ukupnom iznosu od 162 miliona dinara. Subvencije se odnose na zapošljavanje pripravnika u jedinicama lokalne samouprave, stručnu praksu, javne radove i obuke u profesionalnim i radnim veštinama. Taj konkurs je otvoren do 22. marta tekuće godine. Vasin je rekao da su programi zapošljavanja osoba s evidencije Nacionalne službe za zapošljavanje doprineli da u Vojvodini više hiljada ljudi tokom godine dobije posao, ali da to nažalost nije doprinelo smanjenju nezaposlenosti. Kao osnovni razlog za to Vasin je naveo veliki broj privrednih subjekata u Vojvodini koji iz godine u godinu nastavlja otpuštanje mladne snage zbog čega je pozvao državu da se aktivnije uključi u osmišljavanje programa mera za posrnule privredne subjekte. Vasin je ocenio da se u proteklim godinama pokazalo da su mala i srednja preduzeća u Vojvodini najvitalniji deo privrede koja se rado odazivaju na konkurse Sekretarijata za privrede i doprinose procesu novog zapošljavanja.
